Nunzio Casalino è Professore
Ordinario di Organizzazione Aziendale.
Laurea in Economia e Commercio conseguita
nel 2000 e Dottorato di Ricerca in Sistemi Informativi Aziendali nel 2004
presso la LUISS Guido Carli. Da mar. 2007 docente dei corsi di Organizzazione
Aziendale e di Management delle Risorse Umane nei corsi di laurea e nei corsi
di specializzazione post-laurea dell’Università degli Studi Guglielmo Marconi,
dove è Direttore scientifico del Master in Risorse Umane e Organizzazione (MRUO)
e del Master Internazionale in Human Resources and Organization.
Da lug. 2001 docente
dei corsi di Organizzazione Aziendale, Organizzazione Aziendale Avanzato, Organizzazione
dei Sistemi Informativi Aziendali, Sistemi Informativi d’Impresa, Sistemi
innovativi per la gestione del personale, Organizzazione dei flussi
documentali, dematerializzazione e conservazione sostitutiva, nei corsi di
Laurea e nei corsi di specializzazione post-laurea della LUISS.
Da sett. 2012 a
dic. 2013 docente del corso di Organizzazione delle Imprese Turistiche del Dipartimento
di Management dell’Università La Sapienza. Da ott. 2004 a dic. 2007 docente dei
corsi di Organizzazione Aziendale e di Tecnologie dell’Istruzione e dell’Apprendimento
dell’Università degli Studi di L’Aquila.
Visiting presso l’InterLabs Research
Institute, Bradley University, Peoria IL (USA) e presso il J. Mack Robinson
College of Business, Georgia State University, Atlanta GA (USA). Svolge
attività di progettazione e ricerca dal 2001 presso la LUISS. Responsabile
scientifico e coordinatore di progetti finanziati Leonardo da Vinci, Grundtvig,
Erasmus+, CIP, Horizon, CEF Telecom. Esperto scientifico di PA su progetti
governativi speciali o di innovazione organizzativa e valutatore di progetti
per conto di Ministeri.
Membro di comitati di conferenze internazionali, di
editorial board di riviste internazionali e di società scientifiche tra cui:
ASSIOA e AoM. È autore di saggi e di
articoli su riviste internazionali tra le quali: International Journal of
Advanced Corporate Learning; International Journal of Productivity and Quality
Management; Open Review of Management, Banking and Finance; Law and Economics
Yearly Review Journal; Journal of International Business and Economics;
International Journal of Advances in Psychology.
I temi di ricerca sono: l’organizzazione aziendale, il management della PA, i sistemi informativi aziendali integrati e di supporto alle decisioni, i sistemi per la formazione manageriale e universitaria, i servizi innovativi per l’e-business, l’e-procurement e l’e-invoicing.
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